猎头会上遇到的极品MM

猎头会上遇到的极品MM

一上来就要应聘HRD，OK，没问题，我先看看CV吧。80年生的… 呃，偶们不能以貌取人，也不能以年龄取人，继续往下看。

四年的工作经验，从没在酒店做过，最高的职位是总助，没找到语言水平方面的信息。

于是偶就问了一下：“您英语怎么样？”

MM的回答很干脆：“不会”

偶擦一下额头上的汗，对她解释：“我们酒店的GM是老外，目前到位的总监也全部是老外，英语是我们酒店管理层的工作语言，所以您的英语水平有缺欠的话，可能没办法开展工作。”

MM的回答给了我沉重的一击：“总监不是要配秘书的吗？秘书可以给我翻译啊！”

偶强撑着没从椅子上跌下去，“您不能时时刻刻都带着秘书吧？”

MM：“嗯，也是啊，不过我觉得贵酒店的用人标准有问题，严格要求语言会把很多有才华的人拦在门外的！”

偶：“中国有很多人才啊，我之前收到的简历里就有两个MBA申请HRD的，他们在酒店业都做了10年以上”。

MM：“哇！不会吧，我能看看他们的简历吗？你不是在骗我吧？”

晕，我真的想问问，小妹妹，您几岁了？头晕目眩几秒钟之后偶回答：“不好意思，我们要对申请人的资料严格保密的。”

MM：“这么小器！那你们这还有什么职位是8千块以上的？”

偶：“…..要不您试试销售经理？如果做的好的话，收入可以达到甚至超过您期望的数字。”

MM：“销售？？？！！！不做！！！我才不去求人！！！！咦？你们要高尔夫球部？总监到位没？”

偶：“到位了，也是一个外籍专家。您对高尔夫比较了解？”

MM：“打过几次啦。”

我：“……”

MM：“我把简历放这了，过两天给我一个答复！”

还没等我说话，留下一阵香风，MM消失了。我则离开座位咬牙切齿地去找猎头会的主办方算帐，丫怎么让这种极品进来的，退我的展位费！要不今天的晚饭偶就在他家混了！